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    文章來源:行政人事部作者:admin
    為迎接雙節的到來,提高員工整體素質,更好的服務顧客,同時進一步提高員工業務技能,達到區域內各崗位互通,為員工輪休規劃做好準備,公司從四季度起開展員工崗位輪訓及崗位大練兵活動。 公司將分期對門店全體員工進行基礎培訓,培訓內容包含理貨、防損、收...
    文章來源:未知作者:admin
    3月12日公司針對2015新版價格標識開展培訓工作,培訓中分享了門店現在價格標識存在的品種多、款式多、不易管理的問題,并對新版商品價簽的運用、制作方法進行講解和模擬操作。 本次圍繞從現狀看問題、改變以面積大、色彩多為突出的觀點,認識新價簽、用好現...
    文章來源:行政人事部作者:admin
    3月12日下午,行政人事部對信息員進行了文化宣傳方面的培訓,主要講解了如何寫新聞稿和拍攝的一些技巧,通過瀏覽一些照片讓大家學習了如何抓拍、如何去選擇拍攝角度等。 通過此次培訓,公司不僅宣傳了文化的重要性,也讓各店信息員學到了如何寫好通訊稿,為...
    文章來源:行政人事部作者:admin
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    文章來源:行政人事部作者:admin
    10月12日晚19點在公司三樓會議室召開了食品安全培訓會議,總經辦王主任、行政人事部楊部長就新食品安全管理法對配送中心、采購中心、品管部、社超/標超事業部相關人員進行了詳細講解和剖析。 本次培訓主要就食品保質期、食品供應商證件管理以及查詢、預包裝...
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